第376章 三句不离本行(1/2)

这个聚会,方既明觉得有点索然无味。

果然是业内大佬聚会,三句不离本行。好在最后程东泉提议不聊工作之后,大家才在时事、爱好上发展话题。

“话说,方董你是真心喜欢拍戏,还是玩玩的?”

程东泉有点八卦地问道,端着酒杯,带着点调侃的意味。

方既明笑道:“当然是真心喜欢了,我本行啊!对了,各位,春节多多支持我的电影。”

凌常赟不置可否,李修勤笑道:“春节我难得放假,如果有空,肯定会踏进电影院的。”

“说实话,我已经有好些年没进电影院了。”程东泉叹息说道,“有个爱好还是不错的,不像我们,一直就想着赚钱,做大公司。其实仔细想起来,一点意思都没有。”

李修勤戳破他说道:“程董,你开玩笑吗,你当年可是乐队吉他手啊!”

“不错,玩音乐是我的爱好,但说实在的,已经很久没碰了。”程东泉叹息地说道,“如果有选择,我宁愿像方董这么潇洒。”

“我也好奇,方董是怎么管理公司的?你都还在上学,就不怕被架空?不怕决策失误?”这也是凌常赟最想知道的事。

方既明笑了笑,说道:“如果一个公司离开了我,就不能运转了,那公司有和没有,似乎也没区别啊?说到管理方法,就是自己决策,最大放权,合理薪酬,适当激励,合适管理,那就行了。说实在的,我也是参考汉风的管理,制定的管理体系。问我,还不如大家去问问汉风的宋总。”

“汉风?”

大家的脸色有点古怪。

是的,汉风跟现在的中国企业有点格格不入,特别是跟方大电脑那种组装的理念格格不入。

汉风是做交换机的,专注于ict领域,也是做通讯设备的。不是互联网企业,再加上汉风现在跟方大电脑不是一个级别的,所以大家都没注意到汉风。之前汉风小小火了一阵,是听说汉风花了十亿美刀去请美丽间的管理人才回来,专门为汉风量身打造了一套管理办法。

十亿美刀啊,这可不是小数目。

汉风如此舍得投入,当时引起了一阵热议。

虽然现在汉风蒸蒸日上,但也还没出圈,哪怕是在座的几个,对汉风都不甚了解。

唯独方既明才知道,坚持自研的汉风,到底有多可怕。别人都说汉风是狼性文化,要是仅仅是这么简单的狼性文化就能概括汉风的管理,那真的是羞辱汉风了。汉风的管理,非常到位,可以说是基于东方人情和西方条框之下的完美糅合,总体来说人情味少,但也不是没有。最大限度的刺激了员工的积极性,让汉风短时间内就成为了全球十大通讯设备商。

不了解汉风,以为汉风很弱。

了解了汉风,才知道汉风的可怕。

除了凌常赟之外,其他两个人都不把汉风当回事。可能是觉得,一个公司有一个公司的文化,没必要邯郸学步吧。有这么个思想是对的,但汉风的优秀,不仅仅是在制度方面,而是在精神内核。或者换句话说,是企业文化。

可以说,大公司都有裁员,而且越大的公司就越喜欢裁员。

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